photo Garçon / Fille de chenil

Garçon / Fille de chenil

Emploi

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Vous êtes en contact direct avec les chiens du refuge. Vos activités principales : Soigner, nourrir, sociabiliser les animaux, assurer l'entretien des boxes, des locaux techniques. Vous effectuez également l'accueil des visiteurs et tenez un cahier journalier avec quelques tâches administratives. Des compétences en bricolage (serrures, petits travaux d'entretien des bâtiments...) sont les bienvenues. Le contrat peut être prolongé en fonction de l'activité. Vous pouvez être amené a transporter les animaux chez le vétérinaire. ACACED serait un plus Selon l'activité de la structure le contrat peut être pérennisé. *** Ne pas appeler, ni se présenter, candidature uniquement par mail via l'onglet postuler ***

photo Responsable de chantier

Responsable de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Les missions du poste Vous aimez piloter des projets où chaque détail compte ? Et si vous mettiez votre rigueur au service de chantiers d'envergure ? AG EMPLOI recherche un Responsable de chantier H/F pour superviser et coordonner les travaux sur le terrain. Vous intervenez dès la préparation du chantier jusqu'à sa réception, en lien étroit avec les équipes techniques, les sous-traitants et les clients. Vous organisez le travail quotidien, anticipez les besoins et veillez à la qualité d'exécution. Vos principales responsabilités s'articulent autour des missions suivantes : - Préparer, planifier et organiser les travaux sur site - Encadrer les équipes d'ouvriers et les sous-traitants - Contrôler la conformité des réalisations selon les plans et les normes - Suivre l'avancement du chantier et ajuster les priorités - Gérer les approvisionnements en matériel et matériaux - Assurer le respect des règles de sécurité et de prévention Le profil recherché Vous appréciez les environnements structurés où la précision et la coordination sont essentielles. Ce poste requiert une solide expérience dans la conduite de chantiers, idéalement acquise dans le bâtiment ou les travaux publics. Les[...]

photo Conducteur opérateur / Conductrice opératrice d'hydrocureur

Conducteur opérateur / Conductrice opératrice d'hydrocureur

Emploi Administrations - Institutions

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La communauté d'agglomération de Laval accompagne 34 communes et 117 000 habitants au quotidien. Située au cœur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants. L'Agglomération s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population. A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la communauté d'agglomération de Laval ? Rejoignez-nous ! VOS MISSIONS Placé sous la coordination du responsable exploitation des réseaux d'assainissement, vous assurez la distribution de l'eau potable chez les usagers et la collecte de leurs eaux usées. Vos principales missions sont les suivantes : - Conduite et manipulation d'un camion hydrocureur en milieu urbain, - Réaliser des opérations de pompage, curage et nettoyage des réseaux, - Vérifier le bon fonctionnement du véhicule et assurer son entretien, - Renseigner les fiches de suivi et remonter les informations sur les interventions réalisées, - Respecter les règles hygiène, sécurité et environnement et participer aux formations afférentes, -[...]

photo Responsable propreté urbaine

Responsable propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Située au cœur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants. La ville de Laval s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population. A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la ville de Laval ? Rejoignez-nous ! VOS MISSIONS : Sous la coordination du responsable du service propreté urbaine, vous encadrez les agents de propreté des espaces publics du service. Vos principales missions seront les suivantes : - Manager les équipes volantes, conducteurs d'engins et l'équipe d'interventions du service propreté urbaine (accompagnement dans les travaux à mener, les démarches administratives, le suivi des dotations/commandes), - Planifier, en lien avec l'encadrant de l'équipe des ilotiers, les chantiers à réaliser et suivre leur bonne conduite, en toute sécurité, - Assurer la gestion des commandes, les inventaires des produits et matériels du service et l'élaboration des plannings, - Enregistrer les travaux menés par les agents dans les outils de suivi, - S'assurer du[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Emploi

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Notre entreprise adossée à un Groupe, spécialisée dans les technologies vertes, est un leader mondial des solutions pour la transition énergétique et l'économie circulaire, incluant la valorisation énergétique des déchets (Energy from Waste - EfW) et le gaz renouvelable (Renewable Gas - RG). Le Groupe associe ses propres activités de recherche et développement à des capacités complètes de fabrication et de montage pour accompagner ses clients tout au long du cycle de vie des installations. Nous collaborons avec des clients allant d'acteurs majeurs de la gestion des déchets à de nouveaux partenaires dans les marchés émergents. Nos solutions innovantes et fiables ont déjà été intégrées dans plus de 1 600 projets de référence à travers le monde. Véritable acteur social, nous accordons une grande importance à nos ressources humaines. Nous accueillons régulièrement des apprentis et des stagiaires et développons en continu les compétences de nos collaborateurs grâce à notre plan de formation. Dans ce contexte de croissance et d'innovation et pour accompagner nos équipes en France et contribuer activement à notre transformation humaine et durable, nous recherchons notre CHEF-FE[...]

photo Maçon-fumiste / Maçonne-fumiste

Maçon-fumiste / Maçonne-fumiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montiers-sur-Saulx, 55, Meuse, Grand Est

Nous recrutons pour notre client un Maçon H/F pour une longue mission intérim. À propos de la mission - Démonter les structures en briques réfractaires des fours de carbonisation - Réaliser le remontage et l'assemblage des briques selon les plans et procédures - Assurer le respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur - Contrôler la qualité des travaux effectués - Collaborer avec le manoeuvre et l'équipe de maintenance - Participer à l'entretien et au rangement du matériel Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 13,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Formation ou expérience en maçonnerie (bâtiment ou industrielle) Une expérience en travaux réfractaires ou en milieu[...]

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Employé / Employée de café, bar-brasserie

Emploi

Guillac, 56, Morbihan, Bretagne

CONTEXTE L'association « Ça bouge à Guillac » a été créée en juin 2016. Son objet est de favoriser les rencontres, les échanges et les activités intergénérationnels qui participent au développement d'animations ouvertes au public. L'activité de l'association s'appuie en partie sur le Café de la Forge, dont la Municipalité lui a confié la gestion et où sont centralisées de nombreuses animations. DEFINITION DU POSTE Le poste consiste à assurer la tenue du bar les vendredis et samedis soirs au Café de La Forge, en collaboration avec les bénévoles présent-es. POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE Responsable hiérarchique direct : Bureau de l'association « Ça bouge à Guillac » DESCRIPTION DES MISSIONS Gestion du bar. - Accueil, conseil et suivi des clients - Entretien des équipements du bar, des locaux et de la terrasse selon les règles d'hygiène et et la réglementation sur les ERP - ménage quotidien - Mise en place, tenue et rangement de la salle et de la terrasse extérieure - Ouverture et/ou clôture du bar et de la caisse - Encaissement et tenue de caisse - Information des consommateurs et du public en général sur le fonctionnement du café et de l'association : principes et[...]

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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Habillement - Mode - Sport

Boulay-Moselle, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions : - Accueillir , renseigner et accompagner les clients - Réception et vérification de la marchandise / mise en rayon - Merchandising / Création de vitrine - Gestion de la caisse ouverture / fermeture - Suivi du chiffre d'affaire - Gestion des stocks - Organisation et animation du point de vente Structure à taille humaine, vous avez une réelle motivation et vous êtes prêt(e) à vous engager sur ce poste qui est amené à se péreniser dans le temps. Vous avez une expérience réussie dans le domaine de la vente en prêt à porter d'au moins 1 an. Suite à votre candidature, si votre profil est retenu, une invitation vous parviendra pour une information collective en agence avec le recruteur.

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association Innov'Enfance, gestionnaire et créateur de structures d'accueil de Jeunes Enfants depuis plus de 30 ans, recrute , dans le cadre d'un CDI temps complet : un(e) animateurs(trice) Petite Enfance pour sa crèche "Les Lutins" à Lille. Vous êtes diplômé(é)s d'un CAP PE/AEPE ? Vous avez une 1e expérience en crèche ou micro-crèche ? Vous souhaitez rejoindre notre association ? Alors venez rejoindre l'équipe pluridiscipinlaire ( 1 directrice EJE, 1 auxiliaire de puériculture, 1 animatrice PE, 1 agent d'entretien) accueillant 13 enfants. La crèche est située à Lille, quartier Vauban / Wazemmes, et est ouverte du lundi au vendredi de 8h30 à 17h30. Votre temps de travail est réparti sur 4 jours et demi (une apm libre dans la semaine). Fermetures annuelles : 4 semaines en août / 1 semaine en fin d'année / 1 semaine au printemps/ pont de l'ascension Vos missions : - assurer l'accueil global de l'enfant et sa famille, en participant à tous les temps forts de la journée : accueil des enfants et des familles, transmissions, activités d'éveil adaptées, repas, goûters, changes, sieste,etc, en collaboration avec l'équipe et en respectant les valeurs de l'association ainsi[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Pont-à-Marcq, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association Innov'Enfance, gestionnaire et créateur de structures d'accueil de Jeunes Enfants depuis plus de 30 ans, recrute, dans le cadre d'un remplacement d'Arrêt Maladie pour sa micro-crèche de PONT-A-MARCQ : 1 auxiliaire de puériculture H/F en CDD temps complet sur 4 jours et demi ( mercredi apm non travaillé ). Vous êtes diplômé(é)s d'un DE auxiliaire de puériculture ? Vous avez une 1e expérience en crèche ou micro-crèche ? Vous souhaitez rejoindre notre association ? Alors venez rejoindre l'équipe de 4 professionnel(le)s ! La micro-crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 / le mercredi de 7h30 à 13h. Vos missions : accueillir et accompagner l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son développement et à son bien-être physique, psychique, affectif, social, en lien avec sa famille et dans le cadre du projet éducatif de la crèche. Vous bénéficierez : - de l'expérience et de l'expertise de l'association, présente depuis 35 ans, et de son réseau - d'une réunion d'équipe mensuelle - de séances d'APP ( analyse de la pratique professionnelle ) - de la possibilité d'intégrer différents groupes de travail et de réflexion de l'association -[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Lacroix-Saint-Ouen, 60, Oise, Hauts-de-France

APPUI PARCOURS SANTE (DAC : Dispositif d'Appui à la Coordination) est composé d'une équipe pluridisciplinaire dont les missions sont l'information, l'orientation et la coordination des situations médicales ressenties complexes par les professionnels sur le territoire Oise-Est. Le/la coordinateur territorial a plusieurs missions au sein du DAC en lien avec la direction et le conseil d'administration : - Organiser et animer les échanges avec les partenaires, afin de partager les besoins de la population et d'établir un diagnostic territorial partagé (en complémentarité avec les autres diagnostics existants) ; - Mettre en place un observatoire des ruptures de parcours/problématiques rencontrées par l'équipe opérationnelle ; - Contribuer à l'élaboration de la feuille de route du DAC dont la méthodologie de mise en œuvre ; - Effectuer la déclinaison opérationnelle de la feuille de route, élaborer et suivre le plan d'action du DAC ; - Définir des stratégies de promotion des recommandations, d'amélioration des pratiques et de développement du travail collaboratif sur le territoire ; - Participer à la mise en œuvre d'actions concourant à la structuration des parcours ; - Faire[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le GEIQ A DOMICILE est un groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers du service à la personne. Il propose une formation qualifiante en alternance permettant à chacun(e) de se professionnaliser tout en exerçant sur le terrain. Description du poste : Dans le cadre d'un contrat en alternance de 18 mois maximum, vous serez formé(e) au métier d'Accompagnant Éducatif et Social au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Vos principales missions seront : - Élaboration et mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accueillies. - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, aux repas, à l'habillage, déplacements, confort et sécurité. - Animation et proposition d'activités adaptées (culturelles, sensorielles, récréatives, sociales). - Suivi administratif : transmissions écrites et orales dans le cadre du projet personnalisé et du dossier usager. - Travail en équipe pluridisciplinaire : collaboration avec les équipes médicales, éducatives et soignantes. - Participation à la vie institutionnelle : réunions d'équipe, projets collectifs et vie de la structure. Profil recherché : - Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute, et avez[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chanat-la-Mouteyre, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SMR de Chanat-la-Mouteyre et la Clinique Médicale de Cardio Pneumologie de Durtol vous propose d'être partie prenante d'un projet d'envergure : le regroupement des deux établissements, visant à proposer une offre de soins de haute qualité en Auvergne. En intégrant notre structure, au-delà de votre rôle d'assistant social, vous participerez activement à la construction de notre projet, depuis son démarrage. Basé dans un premier temps essentiellement à Chanat, votre poste pourra vous amener à venir en soutien à votre collègue de Durtol. - Diagnostic social et plan d'intervention conclu avec la participation du patient et/ou de son entourage - Aide administrative pour les patients : leur fait connaitre leurs droits et leur faciliter les démarches - Traçabilité des entretiens et des informations conformément aux exigences du PMSI Qualités professionnelles requises - Capacité d'accueil, d'écoute et de maitrise de soi - A le sens des relations humaines (patients, familles, équipe.) - Respect du secret professionnel et du code de déontologie (ANASS) - Sens du travail d'équipe - Adaptation aux situations - Rigueur dans la gestion et le traitement des dossiers

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Agent / Agente de sécurité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

CONTRAT A POURVOIR DU 01 MARS AU 15 MARS et DU 01er AVRIL AU 31 OCTOBRE 2026 Sous la responsabilité du directeur de l'Accueil Marie-Saint Frai, et sous l'autorité du responsable du service technique opérant également la sécurité incendie, vous assurez la surveillance technique de l'infrastructure, participez à sa maintenance et faites partie de l'équipe responsable de la mise en œuvre SSI. A ce dernier titre, vous disposez de la fiche de poste des veilleurs de nuit. Ainsi vous participez au bon accueil des pèlerins en permettant un fonctionnement technique nominal de la structure et en garantissant la sécurité des biens et des personnes. Electricité : - surveillance des installations tout spécialement le groupe électrogène de secours - changement des ampoules - menues interventions électriques avec minimum BS ou BR à jour (recyclage obligatoire) Plomberie : - surveillance les installations - s'assure des missions assignées dans le guide sanitaire (mesures conservatoires, appel aux entreprises sous contrat d'entretien et d'intervention en cas d'urgence..) Peinture : - peinture d'entretien des murs.. Menuiserie : - petites réparations d'usage Entretiens divers complément[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Cernay, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Centre socioculturel Agora est un équipement de proximité engagé dans le développement du lien social, l'accompagnement des habitants et la participation des jeunes sur le territoire. Dans le cadre de son projet social, le CSC Agora développe une politique jeunesse Le ou la Responsable du Pôle Jeunes coordonne, développe et anime l'ensemble des actions menées en direction des publics jeunes, dans une approche à la fois éducative, citoyenne, participative et inclusive. Il/elle contribue à la mise en œuvre du projet social du Centre Socio-Culturel en construisant des réponses adaptées aux besoins et attentes de la jeunesse du territoire. Il/elle encadre une équipe d'animateurs permanents et vacataires, et développe des partenariats actifs avec les structures éducatives, sociales, associatives et institutionnelles locales.

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Entraide Protestante de Lyon et l'Udaf du Rhône et de la Métropole de Lyon, reconnues pour leur expertise en protection de l'enfance, notamment en milieu ouvert, ont uni leurs forces dans le cadre d'un consortium. Suite à l'obtention d'un appel à projets, elles mettent en place trois services communs dédiés à l'accompagnement des familles et des enfants, comprenant : - 280 mesures d'AEMO classiques (pilotées par l'Udaf), - 36 mesures d'AEMO renforcées (pilotées par l'Entraide Protestante), - 30 mesures d'AEMO avec hébergement (pilotées par l'Entraide Protestante). Les mesures d'accompagnement éducatif en milieu ouvert avec hébergement (AEMO-H) sont mises en place à la suite d'une décision judiciaire qui détermine les objectifs de la mesure. Ces mesures offrent des solutions d'hébergement périodique et exceptionnel, en fonction des besoins du jeune, dans le cadre d'un accompagnement temporaire. L'hébergement est conçu comme une solution de repli, en réponse à des situations complexes, pour soutenir l'évolution du jeune et garantir sa sécurité. Pour développer l'accueil en famille, le service recrute deux assistants familiaux ou assistantes familiales agréé(e)s disposant[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Jussey, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le RÉFÉRENT DE STRUCTURE EHPAD encadre le personnel de son établissement qu'il coordonne. Il est garant de la qualité des soins et de l'accompagnement, du suivi et de l'évaluation des projets personnalisés des résidents. Il est l'interface entre le responsable de pôle, le médecin coordonnateur, l'équipe soignante, les résidents et les familles. - Coordination du parcours de soins des résidents : En collaboration avec le médecin coordonnateur, participer à l'étude des demandes d'admission des futurs résidents et à la décision d'accueil. Organiser, dès l'entrée, l'élaboration du projet de soins individualisé de chaque résident et en assurer le suivi et les mises à jour régulières en fonction de l'évolution de l'état de santé. - Encadrement de l'équipe soignante : Diriger, animer et superviser l'équipe infirmière et aide-soignante au quotidien. Organiser les plannings de travail, gérer les absences (congés, arrêts) Apporter un appui technique et un conseil aux soignants en cas de situation complexe, et favoriser l'entraide au sein de l'équipe. Identifier les besoins en formation du personnel soignant et participer au plan de formation continue - Organisation[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Calais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Plusieurs postes à pourvoir. Maison à caractère social - enfants de 4 à 18 ans - CESM Saint Calais (72120) Educateurs en internat (H/F) Dans le cadre du suivi des jeunes dans leur quotidien, vous mettez en place un accompagnement en cohérence avec le projet de service au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous assurez l'éducation, la protection, et l'accompagnement des jeunes adolescents accueillis. En tant qu'acteur de terrain, vous accompagnez des jeunes dans leurs parcours, conformément à leur projet personnalisé. Profil Titulaire du diplôme d'AES, d'éducateur spécialisé, de Moniteur éducateur, ou d'un BPJEPS souhaité Qualités relationnelles, rédactionnelles et de distanciation. Vous avez la capacité d'apporter aux jeunes un cadre sécurisant, structurant et bienveillant.

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Social - Services à la personne

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

OBJECTIFS GENERAUX Dans le cadre d'un remplacement, vous assurez le rôle de maître/maîtresse de maison. La maîtresse de maison, assume dans une structure d'hébergement, une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : entretien des locaux, cuisine, lingerie, tâche ménagères, tâche de gestion simple et l'accompagnement des personnes. DESCRIPTION DU POSTE Rattaché aux CHRS Rosalbert, vous aurez pour principales missions : - Maintien de l'hygiène des locaux, équipements - Gestion des stocks et des matériels - Organiser les conditions matérielles de l'accueil - Tâches ménagères en lien avec l'équipe éducative - Accompagnement de l'usager dans les actes de la vie quotidienne - Ateliers selon les besoins des personnes accompagnées SAVOIR FAIRE - Intervention en logement autour du savoir habiter - Travail en équipe CAPACITES RELATIONNELLES - Disponibilité - Discrétion - Sens du travail en équipe - Autonomie - Dynamisme - Force de proposition STATUT, REMUNERATION - Contrat à durée déterminée de minimum 1 mois renouvelable - Temps plein, roulement d'internat, 35h sur 4 jours (repos le vendredi), un week-end par mois, congés trimestriels possible -[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Economie - Finances

Fécamp, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le lycée maritime Anita Conti est un Établissement Public Local d'Enseignement situé à Fécamp sous la tutelle conjointe du ministère en charge de la mer et du Conseil Régional Normandie. Deux entités composent l'établissement, la Formation Professionnelle Continue (FPC) et la Formation Initiale. Les effectifs à la rentrée 2025-2026 étaient de 132 élèves, dont 79 internes en Formation Initiale, alors que 40 000 heures de formation continue ont été dispensées en 2025. Les usagers de l'établissement se destinent aux métiers de marin professionnel soit à la machine, au pont ou à la passerelle, sur tous les types de navires. Une cinquantaine de personnes compose le personnel de l'établissement. Plus de la moitié sont des professeurs ou formateurs. Missions : Placé sous l'autorité de la cheffe d'établissement, la-le gestionnaire référent participe à l'organisation des activités du secrétariat général et notamment, à la gestion budgétaire et immobilière de l'établissement. La-Le gestionnaire référent participe à la gestion : * Du budget : - Suit, avec l'aide comptable, l'exécution du budget de l'établissement et les financements relatifs aux activités de l'établissement -[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

DESCRIPTION DE L'EMPLOYEUR : L'académie de Versailles regroupe quatre départements : les Yvelines (78), l'Essonne (91), les Hauts-de-Seine (92) et le Val d'Oise (95). Première académie de France, parmi 30 académies, par l'importance de ses effectifs avec près de 1 200 000 élèves (environ 10 %), l'académie de Versailles accueille et gère plus de 100 000 agents (enseignants, personnels d'encadrement, d'éducation, administratifs, techniciens, ouvriers, de service et de santé). La Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue de l'académie de Versailles (DRAFPIC) s'inscrit dans l'organisation de Région Académique Île-de-France et assure le suivi et l'accompagnement de structures de formation (GRETA) et de gestion (GIP COMPÉTENCES) organisées en un réseau intervenant sur l'ensemble du territoire de l'académie afin de répondre aux besoins de formation et de qualification de tous les publics. Le réseau de la formation continue est engagé depuis 2015 dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et souhaite, en complément de la certification Qualiopi, obtenir le label Eduform (le label qualité de l'Éducation nationale pour la formation[...]

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Responsable de caisses

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Envie de prendre la tête d'une équipe caisse/accueil dans un grand magasin à Niort ? SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Responsable Caisse / Accueil au sein d'un point de vente en pleine transformation, où les investissements et les projets structurants offrent un terrain de jeu idéal pour exprimer vos talents de manager et de commerçant. Contrat CDI avec un statut Cadre, forfait jour. Rémunération attractive : un salaire entre 3000 € et 3500 € brut mensuel, (à négocier selon expérience), sur 13 mois + primes sur objectif + participation / intéressement Un environnement dynamique et stimulant : Un magasin stratégique, une équipe soudée et engagée, un contexte de modernisation où votre impact sera immédiat et visible. Missions: Rattaché(e) au Directeur magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, votre rôle consiste à garantir la fluidité des caisses et le niveau de service au sein du magasin. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Piloter l'organisation de votre équipe (>30 personnes) - Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de votre secteur caisse -[...]

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Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Bricolage - Jardinage

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Depuis sa création, EIVE façonne et met en valeur les paysages. Comme autant d'histoires qui s'écrivent depuis plus de 20 ans, les projets menés au service des collectivités, des entreprises et des particuliers sont portés par des valeurs sociales et environnementales fortes. Autour de 3 activités principales, EIVE réalise des projets sur mesure de création et d'entretien : -Conception et création de parcs et jardins ; -Entretien des espaces verts ; -Valorisation des espaces naturels. EIVE fait partie du Groupe EVHA, qui œuvre pour l'intérêt général dans l'inclusion sociale et professionnelle par le travail, l'accompagnement, la formation, la mobilité et l'animation du territoire. Il est composé de 10 structures de différents domaines d'activité : paysage, bâtiment, économie circulaire, mécanique automobile, coopération. Vous êtes passionné(e) par l'entretien des espaces verts et vous avez envie de faire partie d'une équipe dynamique ? Cette opportunité est faite pour vous ! Ce que vous ferez au quotidien : Sous la direction du directeur et des conducteurs de travaux vous devrez : - Réaliser et superviser l'entretien d'espaces verts, en suivant des directives générales[...]

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Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

EIVE Services fait partie du Groupe EVHA, qui se compose de 10 structures réunies par le projet collectif de contribuer à l'inclusion sociale et professionnelle par le travail, l'accompagnement, la formation, la mobilité et l'animation du territoire. Description des missions : Placé sous la direction du Gérant et du Responsable commercial et d'entretien d'espace vert, vous assumerez la responsabilité des missions suivantes : -Réalisation de travaux d'entretien et de jardinage dans le cadre du service à la personne -Participation à l'organisation et au suivi des chantiers -Contacts clients Profil recherché Vous êtes titulaire d'un BEPA, d'un BTA, d'un Bac Pro ou d'un BTS en Travaux paysagers. De plus, vous avez acquis une expérience significative dans le domaine de l'entretien d'espaces verts. La possession du Permis B est indispensable, et la détention du permis BE constituerait un atout supplémentaire. Savoir-être : - Rigueur, sens de l'organisation - Capacité à s'impliquer dans le projet d'entreprise -Capacité à communiquer avec les clients, collègues et fournisseurs Savoir-faire : -Entretien d'espaces verts et jardinage Lieu de travail : chantiers extérieurs[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Agroalimentaire

Réalmont, 81, Tarn, Occitanie

Vous êtes attiré(e) par l'activité agro-alimentaire ? Vous aimez la polyvalence ? Vous appréciez un pain au chocolat, ou une chocolatine (nous on aime les deux !) à grignoter avec vos collègues autour d'un bon café ? Et vous avez le souhait de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure familiale ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Le Moulin Batigne créé en 1650 est spécialisé dans les farines conventionnelles pour les boulangeries artisanales et l'industrie boulangère. Le moulin écrase 65 000 tonnes de blé par an et il est référencé CRC - BIO et Label Rouge. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons : Un Assistant Qualité - CDD 6 mois - H/F Pour commencer, 2 choses à savoir : - Vous assisterez la responsable qualité sur plusieurs sujets afférents au système qualité : o Gestion des non-conformités, o Mise à jour documentaire (appui au projet de mise en place de la certification IFS du site) o Contribution au respect des plans de surveillance - Vous participerez à la réception des blés et remplacerez la technicienne de laboratoire durant ses congés (contrôle produits, gestion échantillothèque). Alors, si vous avez[...]

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Conducteur(trice) de ligne automatisée ind alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Réalmont, 81, Tarn, Occitanie

Vous êtes attiré(e) par le secteur agro-alimentaire ? Vous connaissez les règlementations et certifications liées à notre activité ? Vous avez envie de les découvrir ? Vous appréciez un pain au chocolat, ou une chocolatine (nous on aime les deux !) à grignoter avec vos collègues autour d'un bon café ? Et vous avez le souhait de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure familiale ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Le Moulin Batigne créé en 1650 est spécialisé dans les farines conventionnelles pour les boulangeries artisanales et l'industrie boulangère. Le moulin écrase 65 000 tonnes de blé par an et il est référencé CRC - BIO et Label Rouge. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons : Un Conducteur de Ligne (Moulin) / Meunier - H/F Pour commencer, 5 choses à savoir : - Vous contrôlez et analysez les blés, farines et issues - Vous assurez la maintenance et résolvez les problèmes techniques de 1er niveau - Vous consignez les opérations de production, de réception des blés et expédiez les issues - Vous nettoyez les locaux conformément au planning[...]

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Comptable général / Comptable générale

Emploi Agroalimentaire

Réalmont, 81, Tarn, Occitanie

Vous êtes attiré(e) par le secteur agro-alimentaire ? Vous connaissez les règlementations et certifications liées à notre activité ? Vous avez envie de les découvrir ? Vous appréciez un pain au chocolat, ou une chocolatine (nous on aime les deux !) à grignoter avec vos collègues autour d'un bon café ? Et vous avez le souhait de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure familiale ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Le Moulin Batigne créé en 1650 est spécialisé dans les farines conventionnelles pour les boulangeries artisanales et l'industrie. Le moulin écrase 70 000 tonnes de blé par an et il est référencé CRC - BIO et Label Rouge. Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons : Un Comptable Général Confirmé H/F Pour commencer, 7 choses à savoir : - Vous enregistrez les factures fournisseurs - Vous suivrez la trésorerie et les encours clients - Vous gérez les déclarations de TVA et veillez au respect des échéances fiscales - Vous supervisez les stocks et le cycle des immobilisations (entrées, sorties, amortissements) - Vous produisez les états comptables et les justificatifs de comptes en fin de mois - Vous contribuez à l'analyse[...]

photo Educateur / Educatrice d'activités physiques

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Nauphary, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'ETABLISSEMENT RECRUTEUR : Clinique La Pinède Dans le cadre du développement de notre activité notamment en Hospitalisation de Jour, nous proposons, à compter du 16 mars 2026, un poste d'Educateur/Educatrice d'activités physiques adaptées au sein d'un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) privé de 150 lits et places (mentions polyvalent, système nerveux, locomoteur et gériatrie) en Hospitalisation complète et Hôpital de Jour basé en Tarn et Garonne (région Occitanie) à 15 mn de Montauban et 45 mn de Toulouse. L'équipe pluridisciplinaire est composée d'au moins 6 médecins (dont MPR et Gériatres), de cadres infirmiers, de masseurs-kinésithérapeutes, de psychologue et neuro-psychologue, d'ergothérapeutes, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste, d'une psychomotricienne... et d'une pharmacienne, avec leurs équipes de soignants et services supports. LE POSTE D'EDUCATEUR APA Mission(s) : Vous intégrez notre équipe pour monter, gérer et animer les programmes d'activités physiques adaptées. - Animation des séances d'activités physiques adaptées - Réalisation des bilans médico-sportifs (initiaux, intermédiaires et finaux) - Mise[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Entr'aide sociale du Var est une association profondément engagée au service de l'humain. Chaque jour, nos équipes accompagnent des personnes avec professionnalisme, respect et bienveillance. Rejoindre notre association, c'est intégrer une structure où la dimension humaine, la rigueur et le sens du collectif sont essentiels. Dans le cadre d'un remplacement partiel (50%), nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction rigoureux(se) et organisé(e). Rattaché(e) à la Direction, vous assistez le Directeur et les responsables dans l'accomplissement de leurs missions et contribuez au bon fonctionnement administratif de l'association. Vos missions : - Gestion et suivi des sinistres et réclamations - Organisation des réunions et gestion des convocations (Conseil d'Administration, Assemblée Générale) - Rédaction de courriers et diffusion d'informations internes - Mise à jour des documents institutionnels et administratifs - Suivi des conventions de partenariat - Mise à jour des dossiers en ligne (assurances, plateformes partenaires.) - Suivi des enquêtes de satisfaction annuelles des bénéficiaires (envoi, saisie, analyse) - Préparation du rapport annuel pour l'Assemblée Générale -[...]

photo Carrossier peintre / Carrossière peintre automobile

Carrossier peintre / Carrossière peintre automobile

Emploi Automobile - Moto

Saint-Sauvant, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un carrossier/peintre ou une carrossière/peintre passionné(e), expérimenté(e) et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) de la réparation et de l'optimisation des véhicules afin d'assurer leur bon fonctionnement et la satisfaction de notre clientèle. Vos missions principales : - Contrôler les déformations des véhicules - Intervenir sur les éléments de structure - Remettre en forme les éléments de carrosserie - Remplacer les vitrages - Identifier les véhicules (frappe à froid) - Mettre en peinture et réaliser les raccords - Réaliser le traitement et la protection des surfaces - Effectuer le ponçage, masticage, apprêtage et marouflage - Réaliser l'ensemble des activités peinture : déterminer la teinte, appliquer les couches, etc... - Préparation de châssis pour la compétition automobiles (Pose arceau de sécurité, soudure caisse, etc...) - Redressage et réparation de châssis sur marbre Vous serez également amené à occuper des missions pour l'organisation et la gestion des interventions : - Mettre à jour puis classer les documents techniques - Participer à l'expertise - Gérer les stocks de peinture - Entretenir le poste de travail[...]

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Directeur / Directrice Hygiène (HSE) en industrie

Emploi

Bulgnéville, 88, Vosges, Grand Est

Notre Groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Aujourd'hui, nous créons le poste de Directeur-rice Sécurité et Santé au Travail. Rattaché-e à notre Directrice industrielle, vous serez chargé-e d'insuffler une culture forte et proactive de la sécurité au sein de de notre Groupe. Vous piloterez la structuration et le déploiement de la politique sécurité, en impliquant chaque collaborateur dans des pratiques de travail sûres. Votre rôle consistera à améliorer durablement les conditions de travail, à réduire les accidents, et à garantir la conformité réglementaire sur l'ensemble des sites du Groupe. Vos missions : Stratégie et pilotage : -Vous définissez et mettez en œuvre une feuille de route sécurité à 3 ans, en vous appuyant sur des indicateurs de performance (KPI) clairs pour suivre les progrès et garantir la responsabilité de[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Négoce - Commerce gros

Chavelot, 88, Vosges, Grand Est

Vous avez une formation ou une expérience technique et souhaitez évoluer vers la vente ? Rejoignez Electro Vosges (Groupe ETN), distributeur majeur dans ces domaines : Automatisme, robotique, réseau, vision, électrotechnique et variation de vitesse. Vos missions clés : - Analyser les besoins techniques d'une clientèle industrielle variée (agroalimentaire, papier, bois, fabricants de machines...) et proposer les solutions adaptées parmi nos marques partenaires : Siemens, ABB, Eaton, Pilz, etc. - Élaborer les offres commerciales (chiffrage, devis) et assurer le suivi complet des commandes. - Apporter un support technique de premier niveau en lien avec nos experts produits et fabricants - Collaborer avec les commerciaux itinérants pour suivre les sujets et assurer une continuité de service sans faille. Votre profil - Formation : Bac+2/3 technique (Électrotechnique, CIEL, CRSA, Automatisme.) - Expérience : Jeune profil bienvenu. Une première expérience de quelques mois dans le domaine technique suffit (stage, alternance ou premier emploi). - Compétences : Curiosité techniques, bon relationnel, rigueur et esprit d'équipe. Ce que nous vous offrons - Un environnement dynamique[...]

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Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Valdoie, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Les Appartements de Coordination Thérapeutique sont des structures qui hébergent « à titre temporaire des personnes en situation de fragilité psychologique et sociale et nécessitant des soins et un suivi médical ». La vocation des ACT est donc d'accueillir tout patient atteint par une maladie chronique grave, en situation de grande précarité sociale, nécessitant une prise en charge coordonnée sur le plan médical, social et psychologique. Les ACT assurent l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des résidents pour favoriser leur réinsertion. Ils s'appuient sur une double coordination médico-sociale devant permettre l'observance aux traitements, l'accès aux soins, l'ouverture des droits sociaux (allocation aux adultes handicapés, revenu minimum d'insertion.), une aide à l'insertion sociale. La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et de la Cheffe de service les missions suivantes : Maintenir des locaux - Maintenir les locaux en bon état et vérifier l'état et le fonctionnement des éléments d'usure - Participer à l'évaluation des travaux en termes de délai, de coût, de matériaux et[...]

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Comptable clientèle

Emploi

Lamentin, 97, Guadeloupe, -1

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) Comptable unique H/F - CDD 6 mois renouvelable - GUADELOUPE.   Sous l'autorité du Responsable Administratif et Financier (RAF), vous serez en charge de la collecte, de l'enregistrement et de la centralisation des données commerciales, industrielles et financières des entreprises pour établir les documents de synthèse (balances de comptes, comptes de résultat, bilans, etc.) dans le respect des délais et de la législation en vigueur.   Vos responsabilités principales : - Tenir la comptabilité générale et analytique de l'entreprise (journaux, grands livres, bilans) ; - Tenir la comptabilité fournisseurs (contrôle[...]

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Vendeur / Vendeuse en alimentation animale

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Présentation de l’entreprise et du contexte Une entreprise majeure de la grande distribution, implantée en Outre-mer, renforce son service Achats en Martinique. Elle recherche une personne pour structurer et optimiser les achats de l'assortiment permanent non alimentaire de ses magasins martiniquais. Missions et attendus du poste La personne recrutée interviendra sur les missions suivantes : - Construction de l’offre commerciale : Elle identifiera et sélectionnera des produits adaptés aux attentes des clientèles locales, négociant les conditions d’achat avec les fournisseurs. Elle définira les prix de vente en cohérence avec la stratégie commerciale. - Analyse et optimisation : Elle analysera la performance des promotions et proposera des leviers pour améliorer les résultats. Une veille concurrentielle locale et nationale sera menée régulièrement. - Pilotage des négociations : Elle conduira les négociations avec les fournisseurs, assurera le suivi des contrats et produira des reportings sur la performance des partenariats. - Gestion des assortiments : En collaboration avec les magasins, elle ajustera mensuellement les typologies de produits pour répondre aux besoins[...]

photo Vendeur / Vendeuse en alimentation animale

Vendeur / Vendeuse en alimentation animale

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Présentation de l’entreprise et du contexte Une actrice majeure de la grande distribution, implantée en Outre-mer, recherche un.e ACHETEUR ACHETEUSE CONFIRMÉ.E pour structurer et optimiser les achats promotionnels non-alimentaires de ses magasins guyanais, martiniquais et guadeloupéens. Missions et attendus du poste La personne recrutée aura pour principales missions : - Pilotage des promotions : Elle concevra et mettra en œuvre des opérations promotionnelles adaptées aux spécificités locales. Elle analysera leur performance et proposera des ajustements pour maximiser les résultats. - Négociation et gestion des partenariats : Elle négocira les accords avec les fournisseurs locaux et les centrales d’achat (Havre, Chine). Elle assurera le suivi des contrats et produira des reportings réguliers sur la performance des partenariats. - Coordination multi-sites : En collaboration avec les équipes locales, elle veillera à la cohérence de l’offre promotionnelle sur les trois territoires (Martinique, Guadeloupe, Guyane). Elle anticipera les flux logistiques et ajustera les assortiments en fonction des besoins. - Veille stratégique : Elle réalisera une veille concurrentielle et[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Kourou, 97, Guyane, -1

LA MAS DE KOUROU EN QUELQUES LIGNES : - 60 résidents en situation de handicap et 9 adultes en accueil de jour, dont un étage consacré aux spécificités TSA (troubles du spectre autistique) : la diversité des caractéristiques des résidents permet un accompagnement riche et varié ! - Equipe pluridisciplinaire de plus de 100 salariés : soignants, service éducatif, service éducatif, services administratif et logistique, managers de proximité. - Politique de formation ambitieuse : Sensibilisation autisme, PRAP2S, VIAS, gestion professionnelle de crise, AFGSU, SST, journée cohésion d'équipe, etc... - Etablissement très bien équipé : Budget permettant des investissements importants et réguliers, salle snoezelen, balnéothérapie, cuisine thérapeutique, salle de sport... Vous pouvez être amené à intervenir dans d'autres établissements du Groupe SOS Handicap-Justice en Guyane (plateforme handicap psychique et le CPCA). POSTE : Principalement rattaché(e) à la directrice de la structure et à la directrice territoriale, vos missions consisteront à : - Assurer la gestion technique globale de l'établissement (bâtiments, équipements, véhicules, matériels et espaces extérieurs)[...]

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Assistant / Assistante achat

Emploi

Port, 97, La Réunion, -1

Chez REUNIMER, nous développons et pilotons des partenariats d'achats internationaux durables, pour répondre aux enjeux de performance, de traçabilité et de disponibilité des produits. Acteur reconnu de l'importation, de la transformation et de la distribution de produits de la mer, REUNIMER est implanté à La Réunion, à Boulogne-sur-Mer et à Madagascar. Le groupe s'appuie sur une supply chain structurée, des filières responsables et des exigences fortes en matière de qualité produits, de conformité et de traçabilité. Dans le cadre du renforcement de notre organisation achats, nous recrutons un(e) Gestionnaire administratif des achats. Votre rôle Au sein du pôle achats, vous assurez la fiabilité et l'optimisation des fonctions administratives liées aux approvisionnements, depuis la commande fournisseur jusqu'à la mise à disposition des marchandises. Vous intervenez comme maillon clé de la supply chain, en lien permanent avec les achats, la logistique, la qualité, le commerce et le marketing. Vos missions principales : - Suivre administrativement les commandes fournisseurs et les délais de livraison - Relancer les fournisseurs et gérer les litiges administratifs (prix,[...]

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Technicien(ne) intervention matériel assistance respiratoire

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Présentation de l'entreprise Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde. Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite. du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation. Qui sommes-nous plus précisément ? Seprodom Mayotte, entité (filiale santé) du groupe international Air Liquide dans l'océan indien, est un acteur de référence dans la prestation de santé à domicile (à Mayotte depuis plus de 18 ans). Nous accompagnons nos patients dans les nombreux domaines, Respiratoire, Perfusion-Nutrition-Diabète, Maintien à Domicile, etc. en leur garantissant un service de qualité et un suivi personnalisé. Dans le cadre[...]

photo Monteur-frigoriste / Monteuse-frigoriste

Monteur-frigoriste / Monteuse-frigoriste

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Nous recherchons pour notre client, une enseigne leader dans le secteur de la grande distribution, un Responsable Frigoriste (H/F). Vos missions : * Assurer la gestion et la maintenance des équipements frigorifiques et climatiques (chambres froides, vitrines réfrigérées, climatisation). * Superviser les techniciens frigoristes, planifier les interventions et garantir leur formation continue. * Veiller au respect des normes de sécurité et d'efficacité énergétique. * Collaborer avec les fournisseurs pour gérer les contrats et les interventions externes. * Optimiser les performances énergétiques pour réduire les coûts de maintenance. * Organiser et assurer la rédaction des procédures et tests d'intégration pour garantir la qualité des installations. * Tenir à jour la documentation technique et assurer un reporting régulier auprès de la direction. Nous recherchons tout profil ayant : * Un diplôme en génie climatique ou maintenance frigorifique. * Une expérience confirmée (5 à 7 ans) en gestion d'équipements frigorifiques. * Des compétences en management d'équipe et en gestion technique. Vous avez un excellent sens relationnel et vous maîtrisez les outils bureautiques[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Le SESSAD accompagne des enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement ou un polyhandicap, dans une logique d'intervention « hors les murs ». L'accompagnement s'inscrit le plus possible dans les lieux de vie habituels de l'enfant. Le poste Recrutement d'un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) (diplôme d'état exigé) en contrat de droit public sur poste vacant (CDD de 3 mois renouvelable), conformément aux dispositions statutaires de la Fonction Publique Hospitalière. - Temps plein - Organisation sur un 35h00 hebdomadaire travaillé sur la base de 38h00, permettant la génération de RTT - Temps de travail annualisé : 1607 heures - Rémunération selon la grille indiciaire des Assistants Socio-Éducatifs (FPH) - Application des règles de reprise d'ancienneté - Intégration du Complément de Traitement Indiciaire (Ségur) - Versement de l'indemnité de sujétion spéciale - Le cas échéant, bénéfice du supplément familial de traitement Missions principales - Concevez, mettez en œuvre et assurez le suivi des projets personnalisés d'accompagnement. - Intervenez auprès des enfants accompagnés dans leurs différents environnements, en mobilisant des outils de[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Fère-en-Tardenois, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aisne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Villers-Cotterêts, 28, Aisne, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aisne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aisne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Soissons, 27, Aisne, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aisne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aisne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Tergnier, 27, Aisne, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aisne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aisne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Hirson, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aisne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

Ressources supplémentaires